Fristads söker Affärsutvecklare

Fristads Solutions söker en Business Development Manager med placeringsort på huvudkontoret i Borås, alternativt vid vårt Stockholmskontor.

Vi söker dig som är senior affärsutvecklare med förmåga att skapa och utveckla komplexa affärer.

Om tjänsten
I rollen som Business Development Manager arbetar du med hela säljprocessen som omger potentiella kunder där du identifierar och utvecklar affärsmöjligheter. Du analyserar behov och etablerar strategi för varje potentiell kund för att proaktivt, professionellt och lösningsorienterat skapa den mest attraktiva lösningen. Du bearbetar Sveriges och Europas största företag som potentiella kunder där du etablerar kontakt och bygger relationer med många olika beslutsfattare och påverkare hos respektive kund.

Du koordinerar och leder alla stödjande funktioner som involveras i affären såväl externt som internt, som t.ex. design, produktutveckling, supply chain, kundsupport och kommersiell IT. Du drivs av försäljning och är duktig på att arbeta strategiskt och långsiktigt med ambitionen att skapa en lönsam affär med fokus på kvalitet och hållbarhet. Du har förmåga att sätta dig in i kundens verksamhet och gillar problemlösning.

Vårt uppdrag är att tillverka högkvalitativa arbetskläder för professionella användare och göra det på ett sätt som är hållbart både för människorna som bär våra kläder och för vår planet. Oavsett bransch är våra plagg gjorda för att uppfylla högsta standard när det gäller kvalitet, säkerhet och komfort. Precis som våra användare kommer våra arbetskläder att fungera under de tuffaste förhållandena, år efter år. Det är det vi kallar hållbara arbetskläder.”

Läs mer om vad Frida har att säga om tjänsten och företaget på https://career.masterhelp.se/fristads/bdm

Din profil
Vi ser att du har erfarenhet av affärsutveckling med dokumenterat goda resultat. Du har hög uthållighet och god förmåga att bygga relationer externt såväl som internt, då det är ett stort antal personer som är involverade i våra affärer. Du är driven, resultatfokuserad och lösningsorienterad. Vidare triggas du av utmaningar, är förtroendeingivande och har en hög social förmåga. Du är förändringsbenägen och flexibel.

Du har sannolikt eftergymnasial utbildning. Industriell allmänbildning, projektledning i internationell miljö och kunskap om vår målgrupp är meriterande, likaså erfarenhet från industriella inköpsprocesser. Erfarenhet från workwear / textilbranschen är starkt meriterande. Tjänsten kräver 50 – 70 resdagar per år.

Vi erbjuder
Vi erbjuder dig en spännande roll för att ta Fristads resa till nästa nivå, tillsammans med dina nya Fristadskollegor. Vår personal är viktig för oss och du kommer att få marknadsmässiga villkor och verktyg för att kunna utföra ditt arbete på bästa sätt.

Vi erbjuder även ett huvudkontor med nya lokaler, skapade för samarbete och utrustad med modern teknik. Givetvis erhåller du även friskvårdsbidrag och bjuds in till både sociala och hälsoinriktade aktiviteter.

Våra värderingar Passion, Prestation, Enkelhet och Tillsammans, är viktiga för oss. Som medarbetare hos oss är du en viktig ambassadör och förebild för dessa både internt och externt.

Läs mer här: Länk till originalannons alternativt annonsörens sajt

Pallsvep med papper istället för plast – nytt stretchpapper från Mondi

Mondi har i samarbete med den italienska maskintillverkaren Acmi skapat ett nytt pallsvepssystem som använder papper i stället för plast.

redaktionen@branschkoll.se

Sabis väljer Löfbergs

redaktionen@branschkoll.se

Klart: Stora Ensos nya produktionslinje för dispersionsbarriärer i Forshaga

redaktionen@branschkoll.se

Ltab uppgraderar offsetpressen – bjuder in branschkollegor att köra sina jobb

”Vi har stångat oss genom Corona”

Ltab i Linköping uppgraderar sin offsetpress med en RMGT 758G – en 8-färgare i formatet 50×70. Nu bjuder man in branschkollegor att ta del av den nya kapaciteten.

– Det är inte en helt ny press men den är rejält mycket mer effektivare än den förra, säger Thomas Holm som är vd för Ltab.

Med helautomatiska plåtbyten minskas tiden för ett intag – plåtbyten sker på bara strax över fyra minuter.

Thomas Holm berättar att man valde väg tidigt när pandemin slog till – det var gasa som gällde snarare än bromsa. Senaste bokslutsåret tappade man runt nio procent av omsättningen men väldigt mycket mindre än om man varit defensiva i sin strategi.

– När gränserna stängde kunde vi få en del jobb som skulle tryckas i Baltikum och de jobben innebar nya kontakter som blev till flera andra uppdrag, berättar Thomas. Nu ska vi kämpa för att behålla de här jobben även när pandemin är över.

Man har inte permitterat personalen något under pandemin utan satsat på att vara tillgängliga för kunderna.

– Vi måste hitta nya kunder och nya jobb – det är enda sättet att komma framåt. Vi har stångat oss genom Corona – vårt strategiska val blev att utmana marknaden när Coronan kom, säger Thomas.

Bjuder in kollegor till sin offset

Med ökad kapacitet bjuder man nu också in branschkollegor att utnyttja den service som Ltab kan erbjuda. 

– Många borde gå runt och fundera på framtiden, som mindre företag kan man inte göra allt och då kan det vara ett alternativ att specialisera sin produktion på en del och ta hjälp av andra kring till exempel offset.

Man hjälper redan andra tryckerier med offset men nu satsar man på att få fler att gå samma väg.

– Vi har redan idag ett flertal tryckerier som vi hjälper med offsettryck, men vi kan i och med den här investeringen ta in ännu fler tryckjobb säger säljchef Jan Garcia.

– Vi är ett servicetryckeri både till våra kunder och till våra kollegor i branschen och jag upplever att det är mycket mer öppna skott för samarbeten idag i branschen, säger Thomas.

Thomas Holm berättar att Ltab levererar till hela landet idag och även till andra delar av Europa.

– Förut var marknaden mer lokal – nu är den utspridd och går mot att bli mer nordeuropeisk när våra kunder blir mer internationella. Man måste sträcka sig längre för att hitta jobben, avslutar Thomas.

Leverantören Ewotech kommer att byta ut den gamla pressen under juli månad.

redaktionen@branschkoll.se