Puls

POD Sthlm kämpar för att hinna med – ska anställa tre till att börja med

"Vi har nått en gräns där vi måste bli fler"

29 november, 2021 • 2 minuters läsning

Digitaltryckeriet POD Sthlm har växt stadigt sedan starten 2016. Under pandemin tappade man ungefär 25 procent men nu har det tagit bra med fart igen. Prognosen för 2021 är att man ökar med runt 35 procent och är tillbaka på samma nivå som innan pandemin.

– Vi fick en rejäl törn av Covid och vi tappade 25 procent men efter en rejäl kraftansträngning från alla här på företaget och med några snabba justeringar i produktutbudet lyckades vi stänga året med svarta siffror, säger Niklas Hultberg som är vd och en av delägarna till företaget.

Behöver öka personalen med en tredjedel

Nu behöver man anställa och söker efter både tryckare och projektledare när nio anställda ska bli tolv.

– Vi har nått en gräns där vi måste bli fler – för att ge den service som våra kunder förtjänar, säger Niklas Hultberg.

Det blir allt mer att hålla kolla på i takt med att upplagorna minskar. Enligt Niklas så har man idag 65 procent fler ordrar jämfört med före pandemin.

– Vi har alltid haft huvudfokus på service och med den här trenden så måste vi jobba med både automatisering och med att utöka på personalsidan.

Man effektiviserar med mjukvara och minskar handpåläggning av onödig administration och lägger tiden till de unika projektet där kunskap spelar roll.

Anställningarna man ska göra nu är för att stilla dagens behov, berättar Niklas.

– Just nu jobbar vi ganska mycket övertid och fortsätter tillväxten, vilket vi tror att den kommer göra, så behöver vi definitivt anställa fler under 2022.

”Vi vill bara fortsätta ha lika roligt som vi har idag”

Kulturen är det allra viktigaste för Niklas som berättar att man söker personer som vill ha riktigt roligt på jobbet.

– Det viktiga för oss är att få in personer som delar vår syn på att ha kul på jobbet, nära till garv och vill serva kunderna.

Man jobbar som kreativ problemlösaren för sina kunder.

– Våra kunder är både företag och byråer vilket gör att och det blir stor variation i alla de jobb vi gör.

Kolla in de tre platsannonserna här: POD Sthlm söker Erfaren Projektledare OCH 2 x Printoperatör

Print & Media

Nytt samlat varumärke för tryckerikoncern i Norrland

Ny profil och nytt gemensamt namn taget för verksamheterna Original Tryckeri och HS Copy & Skyltfabriken.

24 februari, 2026 • 3 minuters läsning

Original Tryckeri med verksamhet i Umeå och Lycksele meddelade förvärvet av HS Copy & Skyltfabriken i Luleå i mars i fjol. Nu samlas alla verksamheter under det gemensamma varumärket Original Print & Sign.

Koncernens vd Lennie Nylén säger till Branschkoll att det nya varumärket gör det enklare att arbeta över orterna, förenklar kommunikationen utåt till kunderna och bättre speglar koncernens bredd.

– För vår enkelhets skull är det mycket lättare att kommunicera ett enda varumärke. Ordet tryckeri i Original Tryckeri gör att vi har lite svårare att sälja skyltar. Och i dag skulle jag säga – med tanke på förvärvet i Luleå – att 50 procent av vår verksamhet är skyltproduktion och 50 procent är tryckeriverksamhet.

”Måste vara nära kunden”

Verksamheterna i Umeå och Lycksele inriktar sig på pappers- och storformatsprint. Anläggningen i Luleå har ett bredare fokus på skylttillverkning med plåtbearbetning, montage och svets. Även där finns produktionsprint.

Några planer på att centralisera produktionen på de tre orterna finns ”absolut inte”, enligt Lennie Nylén.

– Nej. Jag gillar uppriktigt sagt inte hur de vindarna blåser med konsolideringar i södra Sverige. Jag tror på att om vi ska kunna ha ett ordentligt existensberättigande här uppe så måste vi vara nära kunden.

Den nuvarande juridiska bolagsstrukturen kvarstår tills vidare, men på längre sikt är planen att bolagen ska fusioneras, enligt Nylén. Först ut är Lycksele som ska fusioneras in i Umeåbolaget Original Tryckeris organisationsnummer, följt av skyltbolaget i Luleå längre fram.

Satsar på ett samlat affärssystem

Efter förvärvet i fjol ligger ett stort fokus på att integrera verksamheterna och skapa en stabil gemensam grund.

– Våra ”hands on”-utmaningar nu är att få in allting i samma affärssystem och planeringsverktyg så att det ska bli lättare att passa jobb mellan orterna. Just nu sitter vi med olika system och det blir lite klumpigt för vi producerar ju på daglig basis till en annan ort.

– Vi satsar på att samla allt i samma system.

Sedan Gerdin Invest klev in som majoritetsägare 2024 meddelades en uttalad strategi att växa ytterligare genom förvärv. Året därpå kom uppköpet av HS Copy & Skyltfabriken i Luleå.

Kartregionen där man vill ha sin närvaro sträcker sig från Sundsvall i södra Norrland till Kiruna i norr, enligt Nylén. Fler förvärv kan bli aktuellt.

– Vi har väl ständigt någon dialog igång. Vi har våra tentakler ute, det har vi.

Siktar på nyanställningar

Koncernens omsättning landar på 51 miljoner kronor i bokslutet för 2025, med en lönsamhet (EBITDA) på mellan 8 och 10 procent. Lennie Nylén säger att han ser positivt på 2026, konstaterar att ”det blåser medvind” och att bolaget anställer löpande.

– Vi är i stort sett dubbelt så stora nu som vi var innan. Det är mer folk som kommer in, fler pensionsavgångar och allt vad det kan vara. Det är lite roligt faktiskt med yngre stjärnor i 20-årsåldern som kommer in.

– I dag är vi 35 personer, men när vi går ur året bör vi vara strax under 40. Jag antar att vi kommer att öka med ungefär två–tre tjänster, säger Lennie Nylén.

Det nya varumärket finns numera på www.originalprint.se.

Foto- och konsumentsajten Proformat.se som drivits av av Original Tryckeri i över 20 år kommer att behålla och fortsätta under samma varumärke.

Bokslut

Lönsam skyltaktör förbättrade rörelsemarginalen ytterligare

24 februari, 2026 • 1 minuts läsning